这本《工伤指引手册》，你一定会爱不释手！

随着市场经济发展的多样化，企业用工形式也愈发灵活多变，加之劳动法律法规及政策又具有明显的地域性和复杂性，导致劳动者在发生人身损害事故后的工伤认定标准、待遇享受条件、待遇发放方式等成了困扰众多企业的难题。 

为解决上述难题，应广大企业需求，江苏永伦律师事务所劳动法团队多位律师结合多年以来的办案经验，特针对企业劳动用工中较为重要的工伤事件编写了《工伤指引手册》，旨在为企业处理工伤待遇纠纷时提供全·面、简明的应对指引，帮助企业及劳动者解决困难，为企业的良性发展提供精准化的法律服务。

基于以上的客观需要 , 永伦劳动法团队主要着力从以下四个特点编写此本《工伤指引手册》：

第·一 , 内容广泛。

本《工伤指引手册》包含了与劳动者工伤认定及赔付有关的全部内容，从实体到程序，从工伤认定标准到可能存在的认定结果，从享受工伤待遇的条件到相关待遇标准及给付方式等，为企业解决工伤事宜提供全·面的归纳与总结。 

第二，分类细致。

本《工伤指引手册》致力于从要点分析、经典案例、精细索引、法律依据、常用数据、办理流程等多个维度，细致有序的为企业建立“工伤”框架概念，并提供行之有效的处理指引。

第三，针对性强。

本《工伤指引手册》采用“一问一答”的形式，对目前企业实践中遇到的工伤问题 , 尤其是工伤保险待遇纠纷案件中的热点、难点、争议较大的问题 , 进行了梳理和论述，不赘述过多的理论分析，务求给企业准确可靠且具有实操性的解答与指导，以供企业了解查阅。 

第四，实用信息丰富。

法律法规具有纲领性和原则性，工伤保险待遇的计算标准及申报流程又散见于数个不同效力层级的文件，上述情况给企业找寻解决方案“制造”了一定困难。因此，本《工伤指引手册》特以表格、图示的方式为企业提供了近几年以来计算工伤保险待遇所需的全部标准（含具体数据）以及实操指南，简明扼要，重点突出，方便企业参照适用。 

永伦劳动法团队希望此手册可以满足广大企业的实际需要，切实帮助企业解决经营过程中遇到的工伤问题，充分维护企业及劳动者的权益。